FBFS

Unsere Lösung

Ihre apothekeneigene Versorgungsordnung. – Weniger Bürokratie und begeisterte Mitarbeiter.

Wir garantieren Ihnen Exklusivität und entlasten Sie von jeglicher Verwaltung.

Der ab dem 01.01.2012 gültige Tarifvertrag zwischen der ADA und der ADEXA verpflichtet Sie, mit der Auflage eines Zuschusses und einer zusätzlichen Beteiligung, die betriebliche Altersvorsorge Ihrer Mitarbeiter zu unterstützen.

Als Arbeitgeber können Sie die Umsetzung in Ihrem Betrieb den Mitarbeitern vorgeben. Anbieter, Tarife, Vermittler – all das sind Vorgaben, die Sie machen dürfen und welche Sie auch zu Ihrer Entlastung machen sollten.

Mit Ihrer Entscheidung zugunsten eines eigenen Versorgungswerkes schaffen Sie eine höchst effiziente Lösung der neuen tarifvertraglichen Bestimmungen.

Als Apotheken-Spezialberater übernehmen wir sämtliche mit der Abwicklung verbundenen laufenden Aufgaben.

Sie und Ihre Mitarbeiter profitieren zudem von exklusiven Sonderleistungen

ApothekerRente auf Sie zugeschnitten


Den Weg zu Ihrer eigenen Versorgungsordnung organisieren wir für Sie nach dem folgenden Schema:



Nehmen Sie jetzt Kontakt auf und vereinbaren Sie Ihren persönlichen Beratungstermin!




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